2月7日，米乐M6召开2021年工作会，全面总结回顾2020年工作和取得的成就，分析当前面临的形势，全面部署2021年各项工作。大会号召全体干部职工要全面落实两级集团公司各项工作部署，奋力夺取全年各项工作“满堂红”，为“十四五”开好局、起好步，加快建设“国内一流通信企业”和“国内一流军用印制板生产企业”，不断增强竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，咬定青山不放松，脚踏实地加油干，为建设航天强国、实现中华民族伟大复兴作出新的更大贡献，以高质量发展和党的建设优异成绩迎接建党100周年！

米乐M6领导班子成员、中层干部、职工代表、年轻领导人员、支部委员、团委委员、职工代表、受表彰人员等80余人参加会议，会议由公司党委副书记、总经理赵建宏主持。会上，公司副总经理温滨传达宣贯了航天通信工作会精神。

米乐M6党委书记、董事长刘厚文在会上作了题为《勇担使命 改革创新 砥砺奋进 谱写米乐M6“十四五”开局高质量发展新篇章》的工作报告。

刘厚文指出，2020年，在科工集团党组和航天通信党委的领导下，米乐M6坚持“强基、开放、合作、创新、增效”的发展理念，以“一个实现、两个突出、三个确保”为工作目标，围绕责任书责任令，持续做好常态化疫情防控工作，在全体员工的拼搏奋斗下，克服疫情带来的不利影响，各项工作有序推进。对外围绕重点项目和客户，集中公司整体力量逐一攻关；对内围绕用户需求和科研生产管理薄弱环节开展梳理、优化、调整，在科研攻关、科技项目管理、质量管控、生产组织、信息化建设等方面采取针对性措施。公司整体经营形势保持持续积极增长的态势，经营质量不断攀升，合同、产值、收入、利润等主要经济指标均实现较大的同比增长，在市场、科研、生产经营等方面均取得了很大的进步，全面完成了各项主要经济指标，按预期进入了高质量发展通道。报告深刻分析了米乐M6当前面临的形势和不足。

过去一年，米乐M6党的领导坚强有力，党的建设全面加强；科研生产任务圆满完成，经济指标再创新高；全面落实强军首责，责任书责任令稳步推进；聚焦重点精准发力，市场开拓取得新成绩；科技创新持续增强，科研工作成效显著；人才队伍建设不断加强，激发干事创业活力；质量管控和工艺能力不断提升；能力建设不断夯实，产业发展态势良好；持续优化资产（资本）结构；疫情防控精准有力，大安全格局稳定。

报告提出了2021年工作总体思路：

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会和中央经济工作会议精神，认真落实科工集团首次战略工作会、2021年工作会和航天通信2021年工作会部署，深刻把握新发展阶段，贯彻新发展理念，抢抓新发展机遇，构建新发展格局，以科工集团“一个目标三步走”战略目标、“一三四五五”发展思路为指引，贯彻航天通信“1 2 3 N”的发展战略，坚持“强基、开放、合作、创新、增效”的发展理念，聚焦主责主业，履行强军首责，以“三创新”为抓手、“四个化”为导向，瞄准主力核心装备建设和高端高附加值产品，持续优化产品和市场结构，探索创新模式，整合外部资源，坚持创新驱动发展战略、人才强企战略、质量制胜战略和数字航天战略，切实加强科技创新，提升核心竞争力，高度重视人才队伍建设和数字化信息化能力建设，守住防疫、安全、环保、保密、廉洁等底线红线高压线，确保完成全年科研经营生产任务和其他重点任务，为“十四五”开好局、起好步，奋力推动米乐M6高质量发展迈出更大步伐，以优异成绩迎接建党100周年。

报告明确了2021年工作目标：

“一个确保，两个坚持，三个抓好”

一个确保：确保完成航天通信下达的责任书、责任令目标任务；

两个坚持：坚持以高质量党建推动米乐M6高质量发展；

坚持质量制胜战略，全面深入开展质量提升行动。

三个抓好：抓好重点科研项目研制和生产；

抓好人才队伍建设工作；

抓好数字化、信息化建设工作。

报告部署了2021年十项重点工作任务：

强化党建引领，促进各项工作上台阶；

抓好责任书责任令任务，高质量推进专项工作；

狠抓市场，精准发力产业板块；

坚持创新驱动，加强科研管理和技术创新；

坚持竞争择优，强化科研源头供应链管控；

提升制造工艺技术水平，强基增效；

（七）持续提升数字化科研生产体系建设水平；

（八）着力实施质量制胜战略，全面提升质量管控能力；

（九）坚持人才强企战略，增强企业发展后劲；

（十）疫情防控不松劲，风险防控更严密。

公司总会计师崔琴宣读了获得上级和地方各类奖项人员。并表彰了2020年度优秀中层管理人员、优秀员工、突出经营贡献人员。

刘厚文向各部门颁发了2021年度党建及经营业绩责任书和全面从严治党及党风廉政责任书。公司副总经理黎逸，党委副书记、纪委书记叶翔分别对党建及经营业绩责任书和全面从严治党及党风廉政责任书进行了解读。就后续工作提出了具体要求，进一步统一思想、达成了共识、坚定了信心。

赵建宏在总结讲话中对后续工作提出了四个方面具体要求：

一是各部门要及时组织宣贯落实公司工作会议精神；

二是各部门要强化责任担当，全面完成责任书、责任令任务；

三是加强党建引领，做好思想建设；

四是做好疫情防控常态化管理，确保不发生一例感染和疑似病例。